在競爭激烈的職場，工作壓力日益加劇，職場人面臨多重健康威脅，如何統(tǒng)籌解決企業(yè)職工健康問題，提升員工健康素養(yǎng)，引導職業(yè)人群主動踐行文明健康的生活方式，進而實現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展與員工健康協(xié)調(diào)發(fā)展？11月4日，在第三屆中國健康生活方式醫(yī)學大會（CLMC）上，參加由平安健康保險股份有限公司（以下簡稱“平安健康保險”）承辦的“健康保險與健康生活方式醫(yī)學創(chuàng)新融合：醫(yī)險企聯(lián)動關愛職場健康探索專場”分論壇的來自醫(yī)療、健康管理、保險等多領域?qū)I(yè)人士展開探討。

　　多重因素影響職場人身心健康

　　健康是民生之基、幸福之源。《“健康中國2030”規(guī)劃綱要》提出，到2030年，促進全民健康的制度體系更加完善，健康領域發(fā)展更加協(xié)調(diào)，健康生活方式得到普及，健康服務質(zhì)量和健康保障水平不斷提高，健康產(chǎn)業(yè)繁榮發(fā)展，基本實現(xiàn)健康公平，主要健康指標進入高收入國家行列。到2050年，建成與社會主義現(xiàn)代化國家相適應的健康國家。黨的二十大報告再次提出，“推進健康中國建設。人民健康是民族昌盛和國家強盛的重要標志。把保障人民健康放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略位置，完善人民健康促進政策。”

　　深圳市人大常委會副主任裴蕾提出，進入新時代，人民群眾對健康更加重視，需求更加多樣化，也更多關注如何從生活方式的角度解決健康困擾。健康保險通過提供經(jīng)濟保障和風險分擔的機制，鼓勵人民群眾主動關注健康管理，公立醫(yī)院機構以其權威性為保險公司及其客戶提供由權威專家專業(yè)背書的健康管理方案。健康保險和健康生活方式醫(yī)學創(chuàng)新融合，將會為廣大人民提供全方位、全周期的健康管理，更好地滿足人民群眾對美好生活的向往。

　　隨著我國經(jīng)濟發(fā)展和人民生活水平的提高，更健康、更長壽、更高品質(zhì)的生活已成為國民的共同追求，提高全民健康水平也已上升為國家戰(zhàn)略。其中，保險行業(yè)與客戶的健康幸福生活有著天然關聯(lián)，保險提供的風險保障和客戶的健康水平息息相關。特別是近些年，有關“職場健康”關鍵詞的搜索指數(shù)居高不下，在職場人關注的熱門話題中，“996”“加班”“猝死事件”等也成了熱搜關鍵詞。對健康的高度重視讓職場人更加迫切地想要了解其需要警惕的風險有哪些？影響健康的因素有哪些？對此，與會專家進行了探討。

　　平安健康保險總經(jīng)理朱勇認為，確保職場健康很重要的一個因素是心理健康，進入“內(nèi)卷”時代，職場人壓力大，本身就易產(chǎn)生職業(yè)倦怠感，疊加對未來職業(yè)發(fā)展的擔憂，焦慮伴隨著職場人整個職場生活。因此，學會怎樣利用科學的方式讓自己心理更加健康十分重要。他表示，工作環(huán)境、員工之間關系、員工與領導的關系以及薪酬福利，都會影響員工身心健康。

　　上海市醫(yī)學會健康管理學分會主任委員黃鋼說：“實際上，人們知道健康的生活方式或者運動方式是什么樣的，但絕大多數(shù)人堅持不下來，因為這是反人性的。人具有惰性，想調(diào)整生活方式和運動方式需要內(nèi)心認同，深度思考。心理學中認為，人不僅要有動機，同時還要有可持續(xù)維持下去的激勵。”

　　針對激勵環(huán)節(jié)，平安健康保險黨委書記、董事長朱友剛表示，對于保險公司來說，健康做得好可以給客戶獎勵，客戶越健康保險給得權益越多，享受的福利越多，平安目前已經(jīng)開始推動這項服務。特別是在企業(yè)職工健康管理方面，由于健康管理需要約束，在企業(yè)里面推廣將更加高效，一旦企業(yè)推廣開，可推進形成社會效應。

　　數(shù)字化健康管理與預警系統(tǒng)發(fā)布

　　當前，在預防疾病與健康管理的過程中有一個關鍵痛點，即能知已病，不能知未病，缺失可持續(xù)的動態(tài)健康數(shù)據(jù)。

　　在我國，盡管體檢已經(jīng)得到大范圍的普及，但由于檢查是一次性、低頻次的，而每個人的各項體征指標數(shù)據(jù)是波動的、不斷變化的，需要通過可持續(xù)的動態(tài)健康監(jiān)測，才能實現(xiàn)對每個個體健康促進的有效性。在會上，平安健康保險與安頓健康科技聯(lián)名定制推出“數(shù)字化健康管理與預警系統(tǒng)”，通過可穿戴式手表設備實現(xiàn)數(shù)字化智慧健康管理。

　　據(jù)平安健康保險醫(yī)健運營中心總經(jīng)理林晟介紹，該系統(tǒng)總體來講有兩大亮點。一是全面、高頻、動態(tài)的全時健康監(jiān)測，包括運動、睡眠、健康生活方式的監(jiān)測，以及對體脂數(shù)據(jù)指標的檢測；二是專業(yè)、及時、有效的多維風險預警，包括健康風險專業(yè)評估、心腦疾病的風險預警以及未來疾病風險趨勢的預測。

　　如在健康監(jiān)測模塊，該系統(tǒng)有體征數(shù)據(jù)的監(jiān)測，每兩分鐘采集一次數(shù)據(jù)，每個個體一天有兩千組的數(shù)據(jù)，24小時全時動態(tài)數(shù)據(jù)連續(xù)性監(jiān)測，從而得出心率、血壓、血氧、體溫、呼吸、血脂、尿酸、血管等體征數(shù)據(jù)的連續(xù)監(jiān)測，同時系統(tǒng)融入了子午流注的傳統(tǒng)中醫(yī)方法論，可以實現(xiàn)一天24小時對12個器官的臟器健康狀態(tài)的監(jiān)測。

　　在預警系統(tǒng)模塊，通過對佩戴者身體數(shù)據(jù)進行分析，可以對異常風險實現(xiàn)及時預警（通過App推送、電話提醒、短信提醒或手表提醒），心梗、腦卒中風險可以實現(xiàn)24小時到7天的提前預警，同時還能夠進行十類心血管疾病30天的趨勢預測。

　　林晟表示，“數(shù)字化健康管理與預警系統(tǒng)”與常規(guī)的可穿戴設備最大的不同是，它不僅能對健康監(jiān)測數(shù)據(jù)結(jié)果進行采集和展示，更可以通過大數(shù)據(jù)的演算和建模，實現(xiàn)健康數(shù)據(jù)的分析、健康狀況的評估、慢病健康的監(jiān)測、重疾預警、未來疾病的預測，真正實現(xiàn)把健康管理，從單次單點走向全周期，從斷點式碎片化走向全閉環(huán)，從普便通用化走向真正個性化、定制化。

　　“發(fā)布只是一個開始，接下來會依托平安集團強大的醫(yī)療科技能力和安頓科技的專注研究，再加上平安集團在平安健康保險，在醫(yī)療健康領域深耕沉淀十幾年的整合，遍布全國優(yōu)質(zhì)的健康管理服務資源，真正為老百姓、消費者打造‘健康評估+健康促進+慢病管理+就醫(yī)康復’全閉環(huán)的健康管理服務?！绷株烧f。

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網(wǎng)址: 打造“健康評估+監(jiān)測+預警+管理”全閉環(huán)服務，平安健康保險探索職場健康新解 http://www.gysdgmq.cn/newsview149255.html