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榆林出臺(tái)最新生育支持政策,生育休假制度在增加10天…

來(lái)源:泰然健康網(wǎng) 時(shí)間:2025年01月02日 17:42

近日

榆林市出臺(tái)生育支持政策

旨在通過(guò)一攬子綜合措施

破解生娃難題

營(yíng)造生育友好社會(huì)環(huán)境

促進(jìn)人口長(zhǎng)期均衡發(fā)展

完善生育休假制度

● 對(duì)符合政策生育三孩的女職工,在享受我省規(guī)定產(chǎn)假的基礎(chǔ)上,再累加產(chǎn)假10天,配偶可再增加護(hù)理假10天。

● 對(duì)按政策生育或者依法收養(yǎng)二孩、三孩的父母,子女三周歲以?xún)?nèi),在我省育兒假基礎(chǔ)上,每年可再增加10天的育兒假。

● 職工在產(chǎn)假、護(hù)理假和育兒假期間按出勤對(duì)待,享受相應(yīng)的工資、福利待遇。

● 探索設(shè)立父母陪護(hù)假制度,戶(hù)籍在本市獨(dú)生子女父母單方年滿(mǎn)60周歲的,對(duì)獨(dú)生子女在《陜西省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定假期的基礎(chǔ)上,每年再增加陪護(hù)假10天,非獨(dú)生子女父母年滿(mǎn)60周歲的,給予其子女每年陪護(hù)假5天照顧父母。

實(shí)行生育補(bǔ)貼與育兒補(bǔ)貼政策

● 2025年1月1日起,對(duì)同一對(duì)夫妻按政策生育的家庭,夫妻雙方中至少一方在榆林市落戶(hù)滿(mǎn)三年,且新出生子女戶(hù)籍登記在榆林市的,由子女戶(hù)籍所在地按照二孩5000元、三孩10000元的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性生育補(bǔ)貼。

● 每年分別按照二孩3000元、三孩10000元的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放育兒補(bǔ)貼,其中生育二孩發(fā)放至孩子2周歲,生育三孩發(fā)放至孩子3周歲。

● 子女為多胞胎生育的,按其子女的孩次分別進(jìn)行計(jì)算。

健全生育保險(xiǎn)制度

● 落實(shí)我省將部分治療性輔助生殖類(lèi)醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)基金支付范圍政策,做好城鄉(xiāng)居民生育住院醫(yī)療費(fèi)用待遇保障和新生兒參保工作,減輕生育醫(yī)療費(fèi)用負(fù)擔(dān)。

保障女性就業(yè)權(quán)益

● 落實(shí)完善有利于女性發(fā)展的社會(huì)經(jīng)濟(jì)政策,規(guī)范機(jī)關(guān)、企事業(yè)等用人單位招錄、招聘行為,嚴(yán)禁設(shè)立歧視性條件,促進(jìn)婦女平等就業(yè)。

● 做好女職工勞動(dòng)保護(hù)相關(guān)工作,婦女在孕期、哺乳期間,用人單位非法定事由,不得中斷勞動(dòng)關(guān)系,不得變相降低薪酬待遇。

● 對(duì)因生育原因中斷就業(yè)的女性,優(yōu)先提供職業(yè)技能培訓(xùn)和再就業(yè)崗位。

● 用人單位切實(shí)承擔(dān)促進(jìn)生育友好的社會(huì)責(zé)任,優(yōu)先考慮孕期和照護(hù)3歲以下嬰幼兒女職工的實(shí)際需求。

落實(shí)稅收優(yōu)惠政策

● 將3歲以下嬰幼兒照護(hù)費(fèi)用,按照每個(gè)嬰幼兒每月2000元的標(biāo)準(zhǔn)在繳納個(gè)人所得稅前專(zhuān)項(xiàng)附加扣除。

強(qiáng)化住房保障政策

● 對(duì)符合保障條件的多個(gè)未成年子女家庭申請(qǐng)公租房?jī)?yōu)先配租,適當(dāng)發(fā)放公共租賃補(bǔ)貼,并在戶(hù)型選擇等方面適當(dāng)照顧。

● 對(duì)符合國(guó)家生育政策的多子女家庭,需要改善、置換房屋時(shí),按剛需家庭對(duì)待。

● 對(duì)符合國(guó)家政策生育的多子女家庭,實(shí)行公積金優(yōu)惠政策,依法生育二孩及以上多子女家庭購(gòu)買(mǎi)住房,申請(qǐng)住房公積金貸款的,貸款額度可在我市現(xiàn)行住房公積金貸款最高限額基礎(chǔ)上適當(dāng)上浮。

加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)教育資源供給

● 加快學(xué)前教育普及普惠、安全優(yōu)質(zhì)發(fā)展,大力發(fā)展普惠性幼兒園,推進(jìn)城鎮(zhèn)小區(qū)配套幼兒園建設(shè)。

● 不斷優(yōu)化義務(wù)教育布局調(diào)整,擴(kuò)大優(yōu)質(zhì)教育資源供給。深入推進(jìn)“雙減”工作,健全中小學(xué)課后服務(wù)工作制度。

● 鼓勵(lì)各縣市區(qū)探索多子女同校就讀具體實(shí)施辦法,幫助家長(zhǎng)解決接送孩子不便的實(shí)際問(wèn)題。適當(dāng)延長(zhǎng)幼兒在園時(shí)長(zhǎng)或提供托管服務(wù),推動(dòng)放學(xué)時(shí)間與父母下班時(shí)間相銜接。

構(gòu)建普惠托育服務(wù)體系

● 加快0-3歲嬰幼兒普惠托育機(jī)構(gòu)建設(shè),建立多元化、多樣化、覆蓋城鄉(xiāng)的托育服務(wù)體系。到2025年全市每千人口托位數(shù)達(dá)到4.6個(gè),普惠托位占比達(dá)70%以上。

● 加大對(duì)普惠托育服務(wù)在政策、人才、資金、用地、稅收、金融等方面的支持力度,完善財(cái)政補(bǔ)貼、稅費(fèi)優(yōu)惠等相關(guān)配套政策,減輕家庭養(yǎng)育負(fù)擔(dān),解決群眾“入托難、入托貴、托不好”難題。

● 加強(qiáng)“醫(yī)育結(jié)合”,充分發(fā)揮醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)資源優(yōu)勢(shì),促進(jìn)托育服務(wù)與嬰幼兒健康管理、兒童早期發(fā)展、兒科醫(yī)療服務(wù)、家庭醫(yī)生簽約服務(wù)等融合發(fā)展,有效提升托育服務(wù)水平。

(備注:詳細(xì)請(qǐng)咨詢(xún)屬地衛(wèi)健局)

來(lái)源:榆林衛(wèi)健委

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