充電樁公司母嬰室管理規(guī)章

一、總則1.目的為體現(xiàn)公司對(duì)女性員工的人文關(guān)懷，保障哺乳期女員工的合法權(quán)益，為其提供一個(gè)安全、舒適、私密的哺乳空間，特制定本管理規(guī)章。同時(shí)，本規(guī)章也旨在規(guī)范母嬰室的使用和管理，確保母嬰室的良好環(huán)境和設(shè)施正常運(yùn)行，使其能更好地服務(wù)于有需求的員工。2.依據(jù)依據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，如《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》等，結(jié)合本充電樁公司的實(shí)際情況和企業(yè)文化制定本規(guī)章。3.企業(yè)文化融入本公司秉持“創(chuàng)新、關(guān)懷、責(zé)任、共贏”的企業(yè)文化。母嬰室的設(shè)立與管理正是“關(guān)懷”文化的具體體現(xiàn)，公司致力于營(yíng)造一個(gè)關(guān)愛員工、尊重員工的工作環(huán)境，讓員工感受到公司的溫暖，從而更積極地投入工作，實(shí)現(xiàn)公司與員工的共同發(fā)展。二、適用范圍本母嬰室管理規(guī)章適用于本充電樁公司全體女性員工在孕期、哺乳期有使用需求時(shí)。同時(shí)，如有前來(lái)公司參觀、交流等活動(dòng)的女性客戶或合作伙伴，在有需求且經(jīng)公司相關(guān)部門批準(zhǔn)后，也可臨時(shí)使用母嬰室。三、組織架構(gòu)與職責(zé)分工1.行政部門-負(fù)責(zé)母嬰室的選址、規(guī)劃和建設(shè)工作，確保母嬰室的布局合理、設(shè)施齊全。-制定母嬰室的管理制度和使用規(guī)范，并監(jiān)督執(zhí)行。-定期對(duì)母嬰室進(jìn)行檢查和維護(hù)，及時(shí)處理設(shè)施設(shè)備的故障和損壞問(wèn)題。-負(fù)責(zé)母嬰室的日常清潔和衛(wèi)生管理工作，確保母嬰室環(huán)境整潔、舒適。2.財(cái)務(wù)部門-負(fù)責(zé)母嬰室建設(shè)和運(yùn)營(yíng)所需資金的預(yù)算編制和費(fèi)用審核。-對(duì)母嬰室設(shè)施設(shè)備的采購(gòu)、維護(hù)等費(fèi)用進(jìn)行核算和管理。3.工會(huì)組織-收集員工對(duì)母嬰室使用的意見和建議，反饋給相關(guān)部門，推動(dòng)母嬰室管理的不斷優(yōu)化。-組織開展與母嬰關(guān)懷相關(guān)的活動(dòng)，如孕期知識(shí)講座、育兒經(jīng)驗(yàn)分享等，提升員工對(duì)母嬰健康的認(rèn)知。四、管理內(nèi)容與流程1.母嬰室設(shè)施配備-母嬰室內(nèi)配備舒適的哺乳椅、可調(diào)節(jié)高度的桌子，方便員工哺乳和放置物品。-設(shè)有專用的嬰兒護(hù)理臺(tái)，配備安全防護(hù)設(shè)施，確保嬰兒護(hù)理過(guò)程中的安全。-提供冰箱，用于儲(chǔ)存母乳，保證母乳的質(zhì)量。-安裝飲水機(jī)，提供冷熱飲用水，滿足員工和嬰兒的飲水需求。-配備空氣凈化器，保持室內(nèi)空氣清新，為母嬰提供健康的環(huán)境。-張貼溫馨的母嬰主題裝飾畫，營(yíng)造舒適、溫馨的氛圍。2.使用預(yù)約與登記-員工如需使用母嬰室，可通過(guò)公司內(nèi)部辦公系統(tǒng)或?qū)Ｓ玫念A(yù)約電話進(jìn)行預(yù)約。預(yù)約時(shí)需提供使用時(shí)間、預(yù)計(jì)使用時(shí)長(zhǎng)等信息。-在使用前，員工需在母嬰室門口的登記本上進(jìn)行登記，記錄使用時(shí)間、姓名、部門等信息。-如遇多人同時(shí)預(yù)約同一時(shí)間段，行政部門將根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行協(xié)調(diào)安排。3.使用規(guī)范-使用者應(yīng)愛護(hù)母嬰室內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，不得隨意損壞或挪用。如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備有損壞，應(yīng)及時(shí)告知行政部門。-保持母嬰室內(nèi)的整潔衛(wèi)生，使用完畢后，將垃圾放入指定垃圾桶內(nèi)，不得隨意丟棄。-為保證母嬰室的私密性，使用時(shí)請(qǐng)關(guān)閉門窗，但不得反鎖。-非哺乳期員工不得隨意占用母嬰室，不得在母嬰室內(nèi)進(jìn)行與母嬰護(hù)理無(wú)關(guān)的活動(dòng)。4.清潔與維護(hù)流程-公司安排專人每天對(duì)母嬰室進(jìn)行清潔，包括地面清掃、桌面擦拭、垃圾清理等，確保室內(nèi)環(huán)境整潔。-每周對(duì)母嬰室內(nèi)的設(shè)施設(shè)備進(jìn)行一次全面檢查，如發(fā)現(xiàn)故障或損壞，及時(shí)聯(lián)系維修人員進(jìn)行維修。-定期對(duì)冰箱進(jìn)行清理和消毒，保證儲(chǔ)存母乳的衛(wèi)生安全。-每季度對(duì)母嬰室的空氣質(zhì)量進(jìn)行檢測(cè)，確?？諝夥辖】禈?biāo)準(zhǔn)。五、權(quán)利與義務(wù)1.使用者權(quán)利-公司女性員工在孕期、哺乳期有權(quán)按照規(guī)定使用母嬰室，享受舒適、私密的哺乳和嬰兒護(hù)理空間。-有權(quán)對(duì)母嬰室的設(shè)施設(shè)備和管理提出意見和建議，促進(jìn)母嬰室的不斷完善。-在母嬰室使用過(guò)程中，如遇到問(wèn)題或困難，有權(quán)向行政部門或工會(huì)組織尋求幫助。2.使用者義務(wù)-嚴(yán)格遵守母嬰室的使用規(guī)范和管理制度，配合公司的管理工作。-愛護(hù)母嬰室內(nèi)的設(shè)施設(shè)備，合理使用各項(xiàng)資源，不得浪費(fèi)和損壞。-保持母嬰室內(nèi)的衛(wèi)生環(huán)境，共同維護(hù)良好的使用秩序。3.公司權(quán)利-有權(quán)制定和調(diào)整母嬰室的管理制度和使用規(guī)范，以確保母嬰室的正常運(yùn)行和有效管理。-對(duì)違反母嬰室管理規(guī)定的行為進(jìn)行制止和糾正，情節(jié)嚴(yán)重的可按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。4.公司義務(wù)-按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求建設(shè)和維護(hù)母嬰室，提供必要的設(shè)施設(shè)備和良好的環(huán)境。-對(duì)員工關(guān)于母嬰室的意見和建議進(jìn)行認(rèn)真研究和處理，不斷改進(jìn)母嬰室的管理和服務(wù)。六、監(jiān)督與考核機(jī)制1.監(jiān)督機(jī)制-行政部門定期對(duì)母嬰室的使用情況和管理情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。-設(shè)立意見箱和投訴電話，接受員工對(duì)母嬰室管理的監(jiān)督和投訴，對(duì)反饋的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)處理和回復(fù)。-工會(huì)組織不定期對(duì)母嬰室進(jìn)行巡查，了解員工的使用體驗(yàn)和需求，督促公司不斷完善母嬰室的管理。2.考核機(jī)制-將母嬰室的管理工作納入行政部門的績(jī)效考核指標(biāo)體系，考核內(nèi)容包括設(shè)施設(shè)備的維護(hù)情況、衛(wèi)生清潔情況、員工滿意度等。-對(duì)在母嬰室管理工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的部門和個(gè)人，給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)和表彰；對(duì)因管理不善導(dǎo)致母嬰室出現(xiàn)問(wèn)題的部門和個(gè)人，進(jìn)行相應(yīng)的批評(píng)和處罰。七、附則1.本規(guī)章自發(fā)布之日起生效實(shí)施，如有未盡事宜

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